قلقيلية وخانيونس

موضوع: قلقيلية وخانيونس 20th أغسطس 2009, 2:44 am

قلقيلية وخان يونس تسجلان أعلى معدل بطالة في فلسطين

أفاد الجهاز المركزي للإحصاء الفلسطيني ان محافظتا قلقيلية وخان يونس تسجلان أعلى معدل بطالة في فلسطين.

جاء ذلك خلال اعلانه عن نتائج مسح القوى العاملة في الأراضي الفلسطيني للربع الثاني 2009 دورة (نيسان - حزيران 2009)، حيث يعتمد هذا البيان على نتائج مسح القوى العاملة الذي ينفذه الجهاز المركزي للإحصاء بشكل ربعي (دوري).

وقد تم جمع البيانات في الفترة الواقعة ما بين 05/04/2009 و02/07/2009 لتمثيل الربع الثاني من عام 2009، كما تمت مقارنة نتائج دورة الربع الثاني 2009 مع نتائج دورة الربع الأول 2009 ، ونتائج دورة الربع الثاني 2008. اعتمد إطار عينة المسح لدورة الربع الثاني 2009 على نتائج التعداد العام للسكان والمساكن والمنشآت لعام 2007. بلغت عينة المسح لهذه الدورة 7,677 أسرة منها 6,308 أسرة اكتملت مقابلتها، حيث بلغ حجم عينة الضفة الغربية 5,168 أسرة اكتملت مقابلة 4,589 أسرة، أما في قطاع غزة فقد بلغت العينة 2,509 أسرة اكتملت مقابلة 1,719 أسرة، وقد أظهرت الفحوص الإحصائية وحساب التباين إمكانية نشر البيانات لكافة مؤشرات سوق العمل على المستويات الجغرافية المختلفة.

واستعرض الإحصاء الفلسطيني نتائج المسح على النحو التالي:

النشيطون اقتصاديا:

وفقاً لمعايير منظمة العمل الدولية، هناك استقرار في نسبة المشاركة في القوى العاملة في الأراضي الفلسطينية، حيث بلغ المعدل 41.7% في الربع الثاني 2009 مقارنة مع 41.4% في الربع الأول 2009، (في حين كانت النسبة 41.6% في الربع الثاني 2008). كما حافظت نسبة مشاركة النساء في سوق العمل على نفس المستوى تقريباً، حيث بلغت 16.2% في الربع الثاني 2009 مقارنة مع 15.4% في الربع الأول 2009.

البطالة:

وفقاً للتعريف الموسع للبطالة، انخفضت نسبة الأفراد الذين لا يعملون (سواءً كانوا يبحثون عن عمل أو لا يبحثون عن عمل) من 30.6% في الربع الأول 2009 إلى 28.0% في الربع الثاني 2009، في حين كانت النسبة 31.5% في الربع الثاني 2008. ووفقاً لمعايير منظمة العمل الدولية، انخفضت نسبة الأفراد الذين لم يعملوا وبحثوا عن عمل في الأراضي الفلسطينية بمقدار 12.6%، فقد انخفضت من 25.4% في الربع الأول 2009 إلى 22.2% في الربع الثاني 2009، في حين كانت النسبة 25.8% في الربع الثاني 2008. وقد أشارت النتائج إلى أن نسبة البطالة في الضفة الغربية انخفضت من 19.5% في الربع الأول 2009 إلى 15.9% في الربع الثاني 2009 ويعزى هذا الانخفاض إلى الموسمية والعمل في الزراعة، كما انخفضت في قطاع غزة من 37.0% إلى 36.0% خلال نفس الفترة.

وسجلت محافظة قلقيلية النسبة الأعلى للبطالة من بين محافظات الضفة الغربية حيث بلغت النسبة (26.0%)، ويليها محافظة طولكرم (21.7%)، في حين سجلت محافظة أريحا والأغوار أدنى معدل بطالة بين محافظات الضفة الغربية(6.7%)، أما في قطاع غزة فاحتلت محافظة خانيونس أعلى معدل للبطالة (44.1%) يليها محافظة شمال غزة (36.5%) يليها محافظة رفح (36.1%).

كما بينت النتائج أن أعلى معدل للبطالة تركز بين فئات الشباب في الفئة العمرية 15-29 سنة، وسجلت الفئة العمرية 20-24 سنة أعلى نسبة للبطالة حيث وصلت إلى 38.6% (بواقع 29.3% في الضفة الغربية 57.0% في قطاع غزة)، يليها الفئة العمرية 15-19 سنة وبلغت 28.7% (بواقع 20.5% في الضفة الغربية و60.7% في قطاع غزة)، يليها الفئة العمرية 25-29 سنة وبلغت 27.6% (بواقع 20.5% في الضفة الغربية و39.3% في قطاع غزة).

وأظهرت النتائج أن أدنى معدل بطالة بين الإناث سُجل بين اللواتي لم ينهين أي سنة دراسية حيث بلغ 0.7%، بينما سجل أعلى معدل بطالة بين الإناث اللواتي أنهين 13 سنة دراسية فأكثر حيث بلغت نسبة البطالة 33.7%، مقارنة مع 14.7% للذكور، بينما بلغت أعلى نسبة بطالة بين الذكور للذين أنهوا 1-6 سنوات دراسية بواقع 27.2%.

العاملون:

أشارت النتائج إلى ارتفاع عدد العاملين في الأراضي الفلسطينية بين الربعين الأول 2009 والثاني 2009 بمقدار 42 ألف عامل، ليصبح 739 ألف في الربع الثاني 2009 مقارنة مع 697 ألف في الربع الأول 2009، حيث ارتفع عدد العاملين في الضفة الغربية بمقدار (47 ألف عامل) في حين انخفض العدد في قطاع غزة بمقدار (5 آلاف عامل). من جهة أخرى أظهرت النتائج إلى أن عدد العاملات الفلسطينيات في الأراضي الفلسطينية ارتفع من 131 ألف امرأة في الربع الأول 2009 إلى 137 ألف امرأة في الربع الثاني 2009.

أما توزيع العاملين حسب الأنشطة الاقتصادية1 في كل من الضفة الغربية وقطاع غزة، فقد لوحظ ارتفاع في نسبة العاملين في قطاع الزراعة في الضفة الغربية من 13.2% في الربع الأول 2009 إلى 15.6% في الربع الثاني 2009، في حين ارتفعت نسبة العاملين في قطاع البناء والتشييد من 10.0% إلى 10.9%. أما في قطاع غزة فقد أظهرت النتائج انخفاض في نسبة العاملين في قطاع الزراعة (من 8.4% في الربع الأول 2009 إلى 4.8% في الربع الثاني 2009)، في حين ارتفعت نسبة العاملين في قطاع التجارة والمطاعم والفنادق من 17.0% في الربع الأول 2009 إلى 18.4% في الربع الثاني 2009. من جهة أخرى بقي قطاع الخدمات يحتل أعلى نسبة تشغيل في الأراضي الفلسطينية حيث يشغل ما يقارب نصف العاملين (44.1%) بواقع 34.8% في الضفة الغربية و67.0% في قطاع غزة خلال الربع الثاني 2009.

وأظهرت النتائج انخفاض نسبة المستخدمين بأجر في الضفة الغربية من 64.6% في الربع الأول 2009 إلى 62.5% في الربع الثاني 2009، كما انخفضت نسبة العاملين لحسابهم الخاص من 20.8% إلى 19.8% ما بين الربع الأول 2009 والربع والثاني 2009، في حين ارتفعت نسبة العاملين كأعضاء أسرة غير مدفوعي الأجر في الضفة الغربية من 8.6% إلى 10.7% خلال نفس الفترة. أما في قطاع غزة فقد ارتفعت نسبة المستخدمين بأجر من 73.7% إلى 79.5%، في حين انخفضت نسبة العاملين لحسابهم الخاص من 14.9% إلى 13.2%، كما انخفضت نسبة العاملين كأعضاء أسرة غير مدفوعي الأجر من 6.1% إلى 3.4% خلال نفس الفترة.

وحافظت نسبة العاملين من الضفة الغربية في إسرائيل والمستوطنات على نفس المستوى، حيث بلغت 13.8% في الربع الثاني 2009 مقارنة مع 14.0% في الربع الأول 2009، أما في قطاع غزة لم يتمكن أي عامل من العمل في إسرائيل والمستوطنات.

أظهرت النتائج إلى أن القطاع العام يشغل حوالي ربع العاملين (25.2%) من الأراضي الفلسطينية (بواقع 50.6% في قطاع غزة و16.2% في الضفة الغربية).

الأجور وساعات العمل:

ارتفعت القيمة الاسمية لمعدل الأجر اليومي الصافي للمستخدمين بأجر العاملين في الضفة الغربية، حيث ارتفعت من 83.8 شيكل إلى 86.6 شيكل ما بين الربع الأول 2009 والربع الثاني 2009، بينما كان المعدل 86.9 شيكل في الربع الثاني 2008، كما ارتفعت معدل الأجر اليومي في قطاع غزة من 62.2 شيكل يوميا في الربع الأول 2009 إلى 64.0 شيكل يوميا في الربع الثاني 2009. أما معدلات الأجور اليومية بالشيكل للمستخدمين بأجر في إسرائيل والمستوطنات فقد ارتفعت من 142.1 شيكل إلى 145.9 شيكل ما بين الربع الأول 2009 والربع الثاني 2009، في حين بلغ المعدل 143.3 شيكل في الربع الثاني 2008.

وارتفع معدل ساعات العمل الأسبوعية للعاملين من 41.5 ساعة إلى 41.9 ساعة ما بين الربع الأول 2009 والربع الثاني 2009، حيث ارتفع المعدل في قطاع غزة من 38.8 ساعة إلى 39.5 ساعة، وارتفع المعدل في الضفة الغربية من 42.0 ساعة إلى 42.7 ساعة عمل، في حين انخفض المعدل في إسرائيل والمستوطنات من 42.8 ساعة إلى 42.5 ساعة.

وتم تمويل معالجة البيانات لهذا النشاط من الاتحاد الأوروبي.